CFDT Tweets n°46
Sujets abordés dans ce nouveau tweet:
Restaurant d'entreprise, CSE d'Astro - La CFDT demande des comptes
À Toulouse, la nouvelle formule de restaurant d'entreprise, voulue par la Direction, fait beaucoup de mécontents. Tenu à l'écart, le CSE dénonce le flagrant manque de transparence (tant sur le cahier des charges, que sur les coûts), et ses élus ont unanimement voté une motion à ce sujet.
Fiche pratique RCC et indemnités
L'accord de Rupture Conventionnelle Collective prévoit des "parcours". Quelles sont les aides et les indemnités correspondantes?
Fiche pratique SMH 2025
Quelles sont les grilles de Salaire Minimum Hiérarchique applicables à Airbus ? Comment s'appliquent-elles?
Campagne d'épargne salariale de mai/juin: nos conseils
Choix à faire jusqu'au 3 juin: placer ou percevoir immédiatement l'Intéressement, la Participation et la Prime de Partage de la Valeur. Sans oublier le CET, à regarder aussi.
Le Bulletin des RVS
Chaque trimestre, vos Représentants de la Vie Sociale (RVS) peuvent interroger la Direction sur des questions d’ordre collectif ou règlementaire. Voici la collection des réponses reçues récemment.
Avis de la CFDT sur Proton
Après le comité Européen (ECADS), le comité central (CSE-C) a à son tour été consulté sur le plan Proton.
CFDT Tweets n°45
Au sommaire de ce Tweet: RCC mode d'emploi. La CFDT toujours 1er syndicat en France et chez les cadres, elle progresse aussi aux élections IPECA. Intéressement et participation. Orientations stratégiques du groupe. Salaire du CEO. Déménagement d'Élancourt. Application du SMH annuel.
Déménagement d'Élancourt: La CFDT refuse de couper en 2 l'établissement
La CFDT a donné un avis défavorable au projet tel qu'il a été présenté, car il entraînerait le partitionnement en deux de l'établissement de région parisienne, les salariés restant sur Élancourt étant alors traités de façon inéquitable par rapport à ceux déménageant à Montigny.
Déménagement Elancourt - Montigny
La CFDT adresse un lettre ouverte à A. Fauré. L'annonce d'un déménagement pour une partie seulement des salariés est source d'inquiétude dans le contexte actuel (Proton, Bromo).
Résultats des élections IPECA: Merci!
Vous avez élu 15 délégués CFDT (dont 1 d'Airbus DS: Elizabeth Estrada) à l'AG IPECA. Ce sont aussi 2 administrateurs et 1 membre du bureau qui défendront vos intérêts avec la CFDT pour les 4 années à venir. Merci!
CSE de Toulouse: un budget équilibré, équitable et dynamique
Le budget du CSE de Toulouse apporte des nouveautés. Lesquelles?
Spécial élection IPECA
Les élections des délégués à l'assemblée générale de l'IPECA s'ouvrent demain. A quoi servent ces délégués et le Conseil d'Admnistration de l'IPECA?
8 mars, droit des Femmes: des chiffres et des faits
Cette journée a été instaurée en 1910 et bien des avancées ont eu lieu depuis. Mais beaucoup reste encore à faire pour avoir une équité dans tous les aspects de la vie.
La CFDT signe les accords RCC et AC
Depuis près de 2 mois, nous vous avons informé régulièrement sur le contexte et l’avancement des négociations d’un accord portant sur une Rupture Conventionnelle Collective (RCC), et d’un accord de compétitivité (AC) renommé accord de « mise en oeuvre de mesures de soutien à une croissance dynamique de la société ». Conformément au vote de ses adhérents, la CFDT a signé ces 2 accords. Ayant été signés par des Organisations Syndicales représentant plus de 50% des salariés, ces 2 accords sont majoritaires et donc s’appliqueront.
Négociation RCC et AC : le bilan
Suite à l'ultime séance de relecture des projets d'accords, nous vous proposons un bilan des dernières propositions de la Direction.
Négociations RCC AC, nos principales revendications
Négociations en cours sur un accord de Rupture Conventionnelle Collective et un Accord de Compétitivité: ce que la CFDT a revendiqué et ce qu’elle a obtenu.
Négociation 2025 des salaires minima de la convention collective
Les propositions de l'UIMM étant inacceptables, la FGMM-CFDT ne signera pas cet accord. Notons cependant qu'à Airbus, une autre négociation aura lieu sur nos SMH 2025.
Flash info: Négociation RCC et AC
Le point sur les dernières infos, suite aux réunions de négociation du 30 janvier et des 4 et 7 février.
Tweets n°44
Comme d'habitude, il y a plusieurs sujets dans ce Tweet.
Déploiement du FMD: C'est parti !
Cela faisait des années que l'on attendait la mise en place du Forfait Mobilité Durable à Airbus. C'est enfin lancé, avec cependant des modalités améliorables. Explications.
Proton: vers une rupture conventionelle collective?
À la croisée des chemins entre PSE et RCC, vers quoi Proton s'oriente-t-il? La CFDT fait le point dans ce tract.
Bonnes vacances à tous!
Le carnet de commande est très bien rempli, et la Direction souhaite négocier avec les syndicats représentatifs (CFDT, CFE-CGC, CGT) une Rupture Conventionnelle Collective (RCC) et un accord de compétitivité pour éviter tout licenciement grâce aux départs volontaires.
Réunion d'Information Syndicale
La presse s'est fait l'écho des chiffres de suppressions de poste par pays ou site. Comme annoncé précédemment, la CFDT propose aux salariés de participer à une Réunion d'Information Syndicale pour avoir plus de détails et notre analyse de ces chiffres, mais également pour leur permettre de poser des questions.