CFDT AIRBUS D&S

Déménagement Elancourt - Montigny

La CFDT adresse un lettre ouverte à A. Fauré. L'annonce d'un déménagement pour une partie seulement des salariés est source d'inquiétude dans le contexte actuel (Proton, Bromo).

Fiche pratique RCC et indemnités

L'accord de Rupture Conventionnelle Collective prévoit des "parcours". Quelles sont les aides et les indemnités correspondantes?

Fiche pratique SMH 2025

Quelles sont les grilles de Salaire Minimum Hiérarchique applicables à Airbus ? Comment s'appliquent-elles?

Résultats des élections IPECA: Merci!

Vous avez élu 15 délégués CFDT (dont 1 d'Airbus DS: Elizabeth Estrada) à l'AG IPECA. Ce sont aussi 2 administrateurs et 1 membre du bureau qui défendront vos intérêts avec la CFDT pour les 4 années à venir. Merci!

CSE de Toulouse: un budget équilibré, équitable et dynamique

Le budget du CSE de Toulouse apporte des nouveautés. Lesquelles?

Spécial élection IPECA

Les élections des délégués à l'assemblée générale de l'IPECA s'ouvrent demain. A quoi servent ces délégués et le Conseil d'Admnistration de l'IPECA?

8 mars, droit des Femmes: des chiffres et des faits

Cette journée a été instaurée en 1910 et bien des avancées ont eu lieu depuis. Mais beaucoup reste encore à faire pour avoir une équité dans tous les aspects de la vie.

La CFDT signe les accords RCC et AC

Depuis près de 2 mois, nous vous avons informé régulièrement sur le contexte et l’avancement des négociations d’un accord portant sur une Rupture Conventionnelle Collective (RCC), et d’un accord de compétitivité (AC) renommé accord de « mise en oeuvre de mesures de soutien à une croissance dynamique de la société ». Conformément au vote de ses adhérents, la CFDT a signé ces 2 accords. Ayant été signés par des Organisations Syndicales représentant plus de 50% des salariés, ces 2 accords sont majoritaires et donc s’appliqueront.

Négociation RCC et AC : le bilan

Suite à l'ultime séance de relecture des projets d'accords, nous vous proposons un bilan des dernières propositions de la Direction.

Négociations RCC AC, nos principales revendications

Négociations en cours sur un accord de Rupture Conventionnelle Collective et un Accord de Compétitivité: ce que la CFDT a revendiqué et ce qu’elle a obtenu.

Négociation 2025 des salaires minima de la convention collective

Les propositions de l'UIMM étant inacceptables, la FGMM-CFDT ne signera pas cet accord. Notons cependant qu'à Airbus, une autre négociation aura lieu sur nos SMH 2025.

Flash info: Négociation RCC et AC

Le point sur les dernières infos, suite aux réunions de négociation du 30 janvier et des 4 et 7 février.

Tweets n°44

Comme d'habitude, il y a plusieurs sujets dans ce Tweet.

Déploiement du FMD: C'est parti !

Cela faisait des années que l'on attendait la mise en place du Forfait Mobilité Durable à Airbus. C'est enfin lancé, avec cependant des modalités améliorables. Explications.

Proton: vers une rupture conventionelle collective?

À la croisée des chemins entre PSE et RCC, vers quoi Proton s'oriente-t-il? La CFDT fait le point dans ce tract.

Bonnes vacances à tous!

Le carnet de commande est très bien rempli, et la Direction souhaite négocier avec les syndicats représentatifs (CFDT, CFE-CGC, CGT) une Rupture Conventionnelle Collective (RCC) et un accord de compétitivité pour éviter tout licenciement grâce aux départs volontaires.

Réunion d'Information Syndicale

La presse s'est fait l'écho des chiffres de suppressions de poste par pays ou site. Comme annoncé précédemment, la CFDT propose aux salariés de participer à une Réunion d'Information Syndicale pour avoir plus de détails et notre analyse de ces chiffres, mais également pour leur permettre de poser des questions.

Proton et Turnaround: où en est-on?

La première date clé du plan Proton approche. Quelles en sont ses différentes échéances? Que dire de la situation économique d'Airbus DS? Faut-il supprimer des emplois dans ce contexte?

CET et part variable de décembre 🎄

Il y a du nouveau concernant le placement de l'acompte de part variable des cadres:

Augmentations Individuelles - Résultats du sondage

Mi-septembre, la CFDT Airbus DS avait initié un sondage sur les Augmentations Individuelles. La proportion de salariés ayant bénéficié d’une AI reflète-t-elle réellement les engagements pris par la Direction ?

Épargne salariale & CET, opportunités de novembre

Le 14 novembre, c'est la date limite pour certaines opération de placement vers le CET court terme. Pour d'autres opérations, les dates butoir sont du 02/12 (placement de jours vers le PERCOL, avec abondement) ou du 9 décembre (part variable des cadres)...